2024-05-01
3626次
销售员
5千-7千/月
环境好
年终奖
双休
五险一金
管理规范
有年假
申请职位
基本信息
工作性质全职
招聘人数5人
招聘部门营销中心
学历要求本科
工作经验不限
年龄要求25岁--35岁
工作地点军民路91号(泰州/泰兴/黄桥)
联系方式
联系人:HR  ( 联系我时,请说是在泰兴人才网上看到的 )
联系电话:17351610278
打电话前先投递一份简历,面试成功率提高30%
职位动态
0%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率
0天
简历平均处理时长
前天11:30
企业最近登录时间
职位描述
销售任务&客户管理:
1.按照公司下达的年度目标,制定个人销售计划并完成销售任务,确保任务完成率100%。
2.按照公司的要求,提供准确的客户信息,确保公司的档案资料完整准确。
3.了解所辖客户产品使用和采购状况,及时上报相关信息、建议,确保信息上报及时准确率100%。
4.执行公司各项客户的分配和管理制度,确保经销商管理制度落实执行率100%。
5.建立和完善所辖经销商资料及经销商客户的分配和管理制度,及时上报,确保经销商资料及经销商客户的分配和管理制度提交及时准确率100%。
6.管理现有销售渠道,对现有渠道的销售业绩进行评估,基于评估结果提出渠道发展的策略建议,报区域助理审批通过后执行,确保经销商销售计划达成率100%。
售后服务&销售拓展:
1、负责所辖客户售后维护,包含:跟踪发货情况、客户产品使用情况、客户满意度调查等,确保客户满意率100%。
2、协助研发部门做好客户的调研工作,确保调研计划顺利达成。
3、制定新客户开发计划,提交区域助理审核通过后执行,在新区域、新行业开发更多的优质客户,确保客户开发计划达成率100%。
4、负责新业务项目,业务产品的初步调研,可行性方案研究,提交区域助理审核通过后立项推进。
销售管理:
1、根据市场发展形势及上一年销售业绩,制定下一年销售目标,并制定下一年的销售计划,经区域助理审核通过后报大区经理及营销总监审批通过,确保销售计划提交审核通过。
2、对销售计划进行分解,及时落实到相应的客户上和区域中,上报区域助理审批通过后监督执行,确保销售计划达成率100%。
3、跟踪季度和月度销售计划的实施,并对当期销售业绩进行分析,并按照分析结果调整计划,报区域助理审批通过后执行,确保销售计划达成率100%。
4、根据月度销售计划,及时准确报给区域助理后汇总递交市场月度需求计划,已达到可以满足市场需求的库存,确保需求计划提交及时准确率100%。
5、制定所辖客户年度回款计划,并依据年度回款计划分解为季度、月度回款计划,经区域助理审核报营销总监、总经理审批后执行,确保回款计划达成率100%。
6、负责所辖老客户维护工作,避免已成交客户的遗失,确保客户流失率低于公司要求。

任职资格:
学历要求 大专
专业要求 不限
工作经验 不限
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