关于倡导外地员工留泰过年的通知

各乡镇（街道）、园区，市企业防控组各成员单位：

当前，全球新冠肺炎疫情仍在高位流行，国内疫情多点散发。为降低出行、聚集风险，保障员工身体健康，请各乡镇（街道）、园区，市企业防控组各成员单位根据实际情况，出合政策和措施，倡导企业员工留泰过春节，切实保障留泰过年员工生活。同时，倡导企业以岗留人，以薪留人，督促指导企业制订留泰过节员工安置方案，做好留泰过节员工春节期间的生活保障和文化娱乐工作，让员工体验到企业的关心和社会的关爱，在泰过一个幸福温馨的春节。

附件：致全市企业和广大员工的一封信

泰兴市应对新型冠状病毒肺炎疫情

工作领导小组企业防控组（代章）

                        2022年1月7日

致全市企业和广大员工的一封信

全市企业、员工朋友们：

2022年春节即将到来，谨向全市企业和广大员工提前送上节日的美好祝福！疫情就是命令、防控就是责任。当前，国内疫情防控形势仍然复杂严峻，为了保障全市企业春节期间防疫工作安全有序和广大员工身体健康，共度一个安定祥和的新春佳节，让我们共同携手，同心协力打好今冬明春疫情防控的关键战。

一、疫情防控常态化。希望全市企业继续发扬社会担当精神，落实防疫主体责任，全力做好疫情防控工作。要建立健全防控工作责任制和管理制度，按照疫情防控工作方案和技术指南，坚持“人物同防”，严守进厂“第一道防线”，落实人员出入管理、个人防护、测温扫码、通风消毒等防控措施，全方位做好突发事件应急准备和处置工作。

二、聚集活动要减少。坚持非必要不聚集。要尽可能减少不必要的聚集性活动，原则上取消集体团拜和大型慰问、联欢、聚会等活动，倡导线上团拜，对确需举办的会议活动，严格限制会议规模，制定详细规范的防控方案和应急预案，50人以上的需报市防疫工作领导小组备案同意，尽量不邀请跨省市人员参加。

三、就地过节不添乱。倡导非必要不返乡，企业负责人、中层管理人员带头就地过节，积极引导员工在条件允许情况下，留泰过年。企业对留泰过节员工要多关心关爱，制订留泰过节员工安置方案，做好生活保障和文化娱乐工作。确需返乡休假员工，要在出行前向所在社区（村）登记和所在单位报备，并在返回后第一时间报告。家乡在中高风险地区的员工朋友原则上请不要返乡过节。

四、节后返岗有秩序。合理调整企业放假和复工时间，引导员工错峰返乡返岗。要对所有员工做好登记造册，掌握员工身体状况，查验“两码”，检测体温，员工较多的企业可要求员工持48小时内核酸检测阴性证明返岗。对春节期间离泰返岗的员工，特别是中高风险区返泰员工要做到全轨迹监管，及时排查报告，严格按照有关规定做好卫生检疫及后续隔离观察等工作，落实好健康管控措施，协助有关单位实行全流程闭环管理。

五、防疫知识勤宣传。各企业要在春节放假前组织开展疫情防控专题宣传培训，引导员工做好自我防护，提醒员工出行佩戴口罩、加强日常体温监测、保持必要社交距离，不参加聚集性活动，不传谣、不信谣。各企业驻厂员要加强与企业、员工的沟通联系，实时通报疫情最新情况和防控政策措施，及时协调化解问题及需求，持续提升服务和保障效能。

疫情尚未结束，防控不能松懈。让我们每个人都积极响应号召、克服个人困难，用自己的一份力量为全社会疫情防控作出贡献。再次对全市企业家和企业员工的支持与配合表示感谢！祝大家身体健康、生意兴隆、阖家幸福！

泰兴市新型冠状病毒肺炎疫情

防控工作领导小组企业防控组

                               2022年1月7日