工作职责：- 物资全流程采购：负责办公用品、招待用品、固定资产、物业耗材及开业物资等采购工作，从需求分析、供应商谈判到合同签订全程跟进，确保物资供应及时、成本可控。

- 资产精细化管理：对固定资产、软装资产及图书馆资源实施全生命周期管理，涵盖采购、入账、维护、报废及定期盘点，保障资产安全与高效使用。

- 仓储规范运营：严格执行物资出入库登记制度，建立精细化线下台账管理体系，实时掌握库存动态，保障物资流转透明、有序。

- 跨部门协同支持：协助采购部门完成道具验收工作，协调多方资源，确保验收流程规范、高效，为业务开展提供有力保障。

工作职责：- 后勤保障管理：统筹各地食堂就餐数据核对与费用结算，完成员工宿舍租赁、日常维护及配套管理；系统化处理行政开支、快递账务及员工福利发放，提升后勤服务质量与效率。

- 财务预算统筹：主导月度及年度资金、经营、人工成本预算编制，精准分析数据，为公司战略决策与成本控制提供有力支撑。

- 综合协调管控：组织开展公司全面排查工作，制定并优化行政管理制度文件；监督员工行为规范落地，统筹员工内购车补贴及油补流程，强化企业规范化管理。

- 行政事务推进：高效完成会议纪要整理、知识地图搭建、资料室管理及合规工作部署，推动行政体系高效运转。

工作职责：德邦物流股份有限公司 各营业部 | 出纳 | 2013.06-2017.12

- 财务运营：精准执行收银盘点、费用报销、应收账款催收及坏账处理，确保营业部资金管理规范、安全。

- 客户服务：负责上门客户发货开单、司机接货调度，妥善处理异常货物，及时完成理赔，保障客户体验。

- 提货管理：主动联系客户提货，高效处理货物破损签收与理赔事宜，降低客户损失。

德邦物流股份有限公司 张家港运作部 | 运营分析员 | 2018.01-2021.04

- 行政后勤：系统化管理固定资产，从采购、入账到盘点、维修、报废全流程把控；规范处理部门各项费用，优化成本支出。

- 人力资源：协助经理完成招聘工作，精确核算理货员计件提成与绩效，动态管理考勤数据及人员异动薪资，激发团队活力。

- 运营协调：协调多方资源处理货物丢失、损毁问题，合理调度外请车辆，保障货物高效配载，提升运营效率 。

工作职责：- 行政统筹：高效处理部门经理日常行政事务，涵盖文件流转、行政预算管控、会议全流程管理及内勤事务，保障部门运转有序。

- 人事管理：全面负责员工考勤统计、招聘协助、新员工入职引导、培训规划与离职手续办理，夯实人力资源基础工作。

- 协调沟通：积极宣导公司规章制度与业务政策，精准完成店内日/周业务数据统计与深度分析，为管理决策提供数据支撑