工作职责：1、员工关系管理:通过举办团建活动，提升员工的工作积极性和归属感，营造良好的工作氛围。
2、薪酬福利管理:负责员工薪资发放，社会保险、公积金等相关工作。
3、绩效考核管理:设定并调整员工的工作指标和任务目标，通过绩效评估等方式激励员工的工作热情。
4、负责对接公司的代发代缴业务。
5、负责按时完成公司董事长交代的其他工作。

工作职责：1、物资供应:主动做好生产物资需求,及时供应发放至生产单元,支撑场区生产养猪物资需求。
2、场区物资生物安全管理:确保从场区仓库发至生产端部物资安全,生物安全零风险。
3、场区业务监督:保证账实一致,发挥财务监督监管职责。
4、物效投入管理:见单入库,见单出库,当天业务当天处理完毕;资产维修保养流程提报;物资回收管理。
5、资产管理:盘点保证账实一致100%:周盘、月盘、季盘、半年度、年度盘点;闲置/呆滞库存物资管理;到货物资入库质量验收:维修资产使用质量。打包发货
6、其他:场区拆改材料、四类销售;生产批次建立、关闭以及转群;节日聚餐、场长宴、厨师技能大赛等。