工作职责：2016年3月至2017年12月期间，担任采购物流部文员，主要职责包括：
1、负责运输费用的核算、付款处理，以及原料和成品车辆通行证的办理和协调工作；
2、协调化工码头的船期，进行备货工作，并与码头及计量部门的人员进行沟通和协调相关事宜；
2018年1月至2022年2月期间，担任营销部营销助理一职，主要职责包括：
1、依据销售计划合理调度车辆，监控货物装卸进度以及处理相关异常事件的协调工作；负责月度车辆异常事件的统计、分析和整改措施；
2、管理办公室考勤和后勤支持；
3、在ERP系统中核对运单信息，以及负责各类档案资料的归档、备案和整理工作；

工作职责：1、负责样品的日常分析检测工作；
2、负责各类分析检测仪器设备的正确使用、规范性检测操作，责任区域内仪器设备的日常保养清洁工作，严格按照仪器设备的操作规程进行仪器操作；
3、负责责任区域内的安全和卫生，做到工完料净场清，下班时做好交接班工作。如发现损坏、丢失或安全隐患，及时上报上级领导。

工作职责：1、负责甲醇、乙醇的采购工作，依据销售和生产部门提供的计划，及时采购所需原料，并安排原料的到货时间，确保生产供应的及时性；
2、深入了解甲醇期货和玉米期货行情，密切关注油价及煤炭需求的变动，以掌握甲醇价格的最新趋势；
3、乙醇的价格受多种因素影响，包括农作物的收成情况、玉米期货价格的上涨，以及天气变化和运输成本的增加等。

工作职责：1、新员工入职培训、建立员工档案，定期核对并更新员工个人信息；
2、负责员工考勤管理、审核请假手续以及处理日常社会保险事务（涵盖退休、工伤以及各类劳动纠纷）。同时，办理员工入职、调动等手续。
3、负责公司各项培训工作，具备独立安排培训相关事宜的能力；包括公司级年度培训（收集年度培训需求表、整理并下发，以及监督各部门培训计划的执行进度）；
4、负责撰写日常会议纪要、业务链讨论会记录以及各类访谈记录，涵盖文件的收发、整理、归档工作，以及会议的组织安排；
5、负责公司薪酬绩效的结算、规划以及控制部门的办公费用和成本预算；
6、依据现行劳动法及相关法律法规，协助修订现有的规章制度。