工作职责：工作描述：
主要负责日常安全生产工作中的安全事项，隐患整改及完善安全标准化的资料。
1.熟悉国家的安全，消防，环境，职业健康方面的法律、法规及地方规章。
2.熟悉并能够配合创建安全标准化工作。
3.定期或者不定期的开展安全检查，查找隐患，防止安全生产事故的发生。
4.编制企业安全生产事故应急救援预案。
5.熟悉其他与安全相关的各项管理工作如：事故管理、特殊作业管理、安全设施管理、特种设备管理、安全培训管理等。
6、组织安全生产大检查，协助有关单位对查出的问题制定防范措施，检查落实事故隐患整改工作
7、.组织对新入厂人员及职工进行安全三级教育，特种作业人员的登记、组织培训、取证等工作
8各类事故的汇总统计工作，参与调查、处理、上报及教育、预防，并建立企业事故档案
9、完成领导交代的其他事项

工作职责：1. 对公司新、改、扩建项目“安全设施”、“职业卫生、三同时工作计划跟进，建设过程安全监督、检查工作，参与对相关工作的实施；
2.进行日常的安全隐患隐患排查和治理.
3.做好部门工作总结，并对部门人员及时传递会议内容
4.对“安全月”、“消防月”的工作计划及成果进行总结
5.计划组织实施安全、消防、职业卫生、应急救援的培训总结
6.编制部门月度绩效工作计划、部门资金计划并组织部门员工按照工作计划进行实施
7.对公司的特种设备定期进行相关的检测和注册登记，
8.对特种作业人员监督其持证上岗情况，并定期提出培训计划要求特种作业人员证件必须在有限期内使用
9.负责对新入职员工的厂级安全教育培训，全体员工安全复训、特种作业人员安全培训、管理人员安全复训等进行计划并组织实施
10.参与公司一般安全事故的调查与处理，并提出合理化建议
11.参与编制安全标准化的实施方案，督促安全标准化的推进
12.定期对职业病危害因素监测,并将结果进行告知，公司废气、噪声检测（环境方面），可燃气体探测仪等的检测
13.对承包商的管理，签订安全协议、入厂安全教育培训、日常安全巡查管理。
14.外部各级主管单位的信息传递及通知接受并传达给内部相关负责人.

工作职责：1、公司在部门总监的领导下，负责现场的安全技术工作，贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。
2、参与制订、修订公司有关安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况。
3、参与编制公司隐患整改方案，及时上报公司和检查落实。
4、协助车间领导做好职工的安全思想、安全技术教育与考核工作，负责新入厂人员的一级安全教育，督促检查车间、班组（岗位）的二、三级安全教育。
5、负责安排并检查班组安全活动，组织、监督车间级现场处置方案、公司级综合应急预案演练。
6、参加公司新建、改建、扩建工作的设计审查、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的审查，使之符合职业健康安全环保技术要求，落实装置检修停工、开工的安全措施。
7、负责公司安全、消防器材、防护器材和急救器具的管理；掌握车间工作环境情况，提出改进意见和建议。
8、每天要深入现场检查，及时发现隐患，制止违章作业。在紧急情况下对不听劝阻者，可停止其工作，并立即报请领导处理。检查落实动火安全措施，确保动火安全。
9、参加公司各类事故的调查处理，做好统计分析，按时上报。
10、健全完善安全管理基础资料，做到齐全、实用、规格化。

工作职责：1、对公司安全、环保“三同时”手续进行管理，对公司新、改、扩建项目三同时工作计划跟进。
2、配合公司的各项安全管理制度，并按照制度执行。
3、进行日常的安全隐患隐患排查和治理；并督促安全检查出来的隐患整改。
4、对“安全月”的工作计划及成果进行总结
5、组织实施应急救援的培训、演练。
6、落实安全生产奖惩制度，对发现的“三违”现象进行处理。
7、对公司的特种设备定期进行检测和注册登记，资料进行整理。
8、对特种作业人员监督其持证上岗情况，并定期提出培训计划要求特种作业人员证件必须在有限期内使用
9、负责对新入职员工的厂级安全教育培训，全体员工安全复训、特种作业人员安全培训、管理人员安全复训等进行计划并组织实施
10、参与公司一般安全事故的调查与处理，并提出合理化建议
11、参与编制安全标准化的实施方案，督促安全标准化的推进和持续运行，督促安全标准化的运行。
12、定期对职业病危害因素监测并将结果进行告知。
13、对消防年度检测、消防月度维保进行计划实施。
14、对承包商的管理，签订安全协议、法律法规告知、入厂安全教育培训、日常安全巡查管理。
15、外部各级主管单位的信息传递及通知并传达给内部相关负责人